新聞導航

企業(yè)管理培訓的6種方式

來源：deliveranceacademy.com 發(fā)布時間：2019/2/28 18:36:27

企業(yè)管理培訓的6種方式
企業(yè)管理培訓主要是指各種以提高企業(yè)管理者組織管理技能為目的的教育活動。四川企業(yè)管理培訓班表示隨著互聯(lián)網(wǎng)的習速發(fā)展現(xiàn)在人們學習知識的渠道越來越多，企業(yè)管理培訓也是如此，除了傳統(tǒng)的線下面對面開班培訓外，還有在線課堂、在線視頻等方式，很多什么在選擇時都不知道自己適合哪一種。
其實，想要選擇一種適合自己企業(yè)的企業(yè)管理培訓方式，除了要注重課程內(nèi)容、講師外，還需要對培訓公司的服務和培訓效果進行考察，畢竟只有有效果的培訓才是企業(yè)最需要的。本文中為大家介紹8種培訓方式，企業(yè)可以根據(jù)自己的寮際情況來決定選擇哪一種，在選擇時一定要做到心里有數(shù)，千萬不能只貪便宜。
聘請有經(jīng)驗的老師到公司培訓。優(yōu)點：面對面、互動性強、保密效果好。成敗的關(guān)鍵：講師的實戰(zhàn)經(jīng)驗與講授技巧。這是一種歷史比較悠久的企業(yè)管理培訓方式，一般是企業(yè)通過培訓公司或是其它渠道，聘請有實戰(zhàn)經(jīng)驗的老師到公司來進行培訓。外聘老師一般都是行業(yè)內(nèi)經(jīng)驗豐富的專家學者，可以給企業(yè)帶來解決問題的新思維、新方法。這種培訓形式可以討論企業(yè)的保密性敏感問題，整個培訓過程互動性強、訓練強度高、技能提升快，很受大型企業(yè)的歡迎。
培訓公司開設(shè)的一些企業(yè)管理公開課。優(yōu)點：公開、價格低、大眾化。成敗的關(guān)鍵：講師的知識和對學員認真負責的態(tài)度。現(xiàn)在很多學習平臺都有公開課，這類課程面向廣大企業(yè)，價格較低，很受小微企業(yè)管理層的歡迎。這類企業(yè)管理培訓課程如果想要有一個好的效果，那么培訓的講師除了要具備專業(yè)技能外，還必須要做到對學員認真負責。因為企業(yè)管理公開課一般不會涉及企業(yè)的機密問題，而只是講一些一般性的問題。
公司內(nèi)部自己的老師進行培訓。優(yōu)點：重點突出，省錢，針對性強。成敗的關(guān)鍵：講師的專業(yè)技能是否過關(guān)。這種方式指的是企業(yè)派出專職內(nèi)部培訓師到外面的培訓機構(gòu)聽各種公開課，然后再回到企業(yè)對企業(yè)內(nèi)部人員進行培訓。這種培訓方式考驗培訓講師的轉(zhuǎn)述技能，如果轉(zhuǎn)述不夠給力的話，那么培訓的效果可想而知。
MBA、大學課程等。優(yōu)點：專業(yè)、權(quán)威。成敗的關(guān)鍵：講師是否重視實踐。現(xiàn)在培訓市上各類培訓很多，五花八門。很多培訓機構(gòu)會請一些大學教授做講師，為企業(yè)進行相關(guān)的培訓。而這類講師一般都是“學院派”，他們時非常排斥“實戰(zhàn)派”的講師，但是他們自身對于實踐的把握可能不是很專業(yè)。此外，就是這類講師的課酬一般比較貴，所以并不是所有的企業(yè)都能承受的。
網(wǎng)上學習、多媒體課程。優(yōu)點：即來即學，時間自由。成敗的關(guān)鍵：學習者是否能足夠的自覺性、自制力、理解力。網(wǎng)上學習是隨著互聯(lián)網(wǎng)的興起而興起的，學習時間比較自由，學員可以利用自己的閑暇時間進行學習，不影響正常工作。這種培訓方式對學習者的自覺性要求非常的高，所以需要慎重考慮。
工作中學習中培訓。優(yōu)點：邊學習邊實踐。成敗的關(guān)鍵：是否能找到正確的解決方法。這種方式是外企非常提倡的學習方法。它是所有人取得事業(yè)成功的必由之路。對任何理論學習、課堂教學，只有在實踐中應用才會有切身體會。深入骨髓，轉(zhuǎn)化為自覺的習慣。員工在工作中遇到問題時可以找懂得請教，用于解決問題，成為自身的經(jīng)驗積累。如果想要通過種方式學到知識，就必須要學習能力強，還要找正確的人，否則很驗證有效果。
客戶的滿意就是對我們的肯定，歡迎您前來選擇，成都培訓機構(gòu)一直以為您提供服務為己任并一直堅持這樣做。歡迎您的光臨。

上一條：新員工開展拓展訓練的必要性下一條：簡述企業(yè)管理培訓與咨詢的區(qū)別